O Sindicato dos servidores públicos da Saúde e do Meio Ambiente de Mato Grosso (Sisma/MT) renegociou os índices de reajuste contratual com a Unimed, cujos contratos venceram em maio, julho e setembro deste ano e conseguiu porcentagens menores para alguns planos.
As tabelas do contrato 8737 (Plano Federativo Unimed Plus para titular, dependentes e agregados) tiveram o índice de reajuste reduzido de 17, 90% para 14%. As do contrato 8736 (Plano Federativo Unimed Co-participação para titulares, dependentes e agregados), que tinham porcentagem de 13,53% passarão, agora, para 12%. Esse novo percentual vigora a partir de julho e os descontos referentes aos meses de julho e agosto serão concedidos a partir do mês de outubro de 2013.
Para o contrato 8738 (Plano Federativo Unimed Econômico para titulares, dependentes e agregados), o percentual passou de 18,90% para 14%. O contrato, vigente a partir de setembro deste ano, dispõe que o desconto referente ao mês de setembro será concedido, também, a partir das mensalidades que vencerão no mês de outubro de 2013.
Os contratos de número 8180 (Plano Federativo Unimed Plus para titulares, dependentes e agregados), 8178 (Plano Federativo Unimed Co-participação para titulares, dependentes e agregados) e 8179 (Plano Federativo Unimed Econômico para titulares, dependentes e agregados) não tiveram variação de reajuste e permanecem com o percentual de 10,75%.
Com relação aos contratos da Unimed Cuiabá de números 2954, 2955, 4477 e 4766, o Sisma/MT informa que já enviou a contra proposta de reajuste e, no momento, aguarda a resposta da empresa.
Confira a tabela atualizada no arquivo anexo.